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      1. 獵頭服務

            服務范圍:

        有用工需求的企事業單位

        服務內容:

        通過專精尖人才搜索渠道,依托高端人才庫,專為客戶提供中、高級職位、特殊職位等人才招聘及相關咨詢服務。

        服務流程:

        獵頭業務的招聘流程主要包括需求分析、招聘策略、人才推薦、專場落地四個環節。

        1、需求分析

        包括職位訪談、需求分析、數據調研三個環節;

        2、招聘策略

        包括雇主品牌打造、吸引策略制定、目標群體投放三個環節;

        3、人才推薦

                包括人才搜集、簡歷篩選、資格審查、意向洽談、面試投放五個環節;

        4、專場落地

        包括雇主邀約、人選輸出、協助入職、后續服務四個環節。

                服務標準:

        1、啟動一天內進行職位訪談。

        2、啟動兩天內確定招聘方案。

        3、啟動三天內進行全方位的渠道推廣。

        4、聘請專家對候選人進行初步篩選。

        5、聘請專家組組織人員初試,邀約進行雇主面試。

        6、對入職人員提供3個月保障期,保障期內離職的重新推薦人選。

        聯系電話:0536-7109279,7108280



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